Версия для слабовидящих

МВЦ «Дом Поклевских-Козелл» в поиске сотрудника

Научный сотрудник в МВЦ «Дом Поклевских-Козелл» (отдел по работе с посетителями)

✅ Что важно в кандидате:

  • высшее гуманитарное образование (историческое, искусствоведческое, культурологическое)
  • грамотная устная и письменная речь
  • ответственность
  • обучаемость
  • креативное мышление, творческие способности и желание заниматься творческой работой
  • умение работать в разновозрастном коллективе
  • умение и желание общаться с людьми, доброжелательность, вежливость
  • навык и отсутствие страха публичных выступлений (для проведения экскурсий)
  • способность работать в режиме многозадачности
  • уверенное владение компьютером и современными мультимедиатехнологиями.

✅ Чем предстоит заниматься:

  • проводить экскурсии по постоянной экспозиции и временным выставкам Дома Поклевских-Козелл
  • разрабатывать и проводить мероприятия для разных аудиторий: творческие встречи, фестивали, лекции, квесты, квизы для детей и подростков и пр.
  • помогать в организации открытий выставок и других событий музея, в том числе Ночи музеев и Ночи искусств
  • взаимодействовать со школами, вузами, турфирмами, предприятиями
  • вести коммуникацию с посетителями в различных ситуациях, обрабатывать отзывы и обращения.

✅ Что мы предлагаем:

  • график 5/2, иногда – дежурство в выходные
  • рабочее место в центре города (в шаговой доступности набережная, парк, метро и масса кафе).
  • стабильная зарплата: от 39 000 руб.
  • оплачиваемый отпуск 28 дней
  • возможность, помимо основных обязанностей, воплощать свои творческие проекты по теме музея (например, разработать квест по экспозиции, провести авторскую лекцию или создать путеводитель)
  • возможность быть в центре классных культурных событий и знакомиться с интересными людьми!

 

☎️ Если вакансия заинтересовала или есть вопросы – пишите на электронную почту gol-galina-sokm@mail.ru или звоните +7 (343) 376-40-04.

Темы новости:
вакансия, Музейно-выставочный центр «Дом Поклевских-Козелл»
Расскажите, как музей может стать лучше? Ждём ваших предложений